Con la sottoscrizione del rinnovo contrattuale 2025-2027 per il personale del Comparto Sicurezza e Difesa si conclude una fase negoziale che mette a disposizione risorse economiche significative e conferma la volontà di proseguire nel percorso di valorizzazione del personale chiamato ogni giorno a garantire la sicurezza dei cittadini.
L’ANFP valuta positivamente un accordo che concentra la parte prevalente delle risorse sul trattamento economico fondamentale, rafforzando la componente stabile della retribuzione e ponendo basi più solide per i futuri rinnovi contrattuali. Si tratta di una scelta che consente di consolidare il recupero del potere d’acquisto e di produrre effetti positivi anche sul trattamento pensionistico e sugli istituti economici collegati allo stipendio.
Particolarmente rilevante è anche l’impegno assunto dal Governo ad avviare, entro novanta giorni, il tavolo interministeriale dedicato alla previdenza del personale del Comparto Sicurezza e Difesa. L’ANFP considera questo passaggio un risultato importante, che dovrà ora tradursi in interventi concreti e strutturali, capaci di rispondere alle peculiarità delle carriere delle Forze di polizia.
L’accordo rappresenta tuttavia un passaggio di un percorso che dovrà proseguire con la stessa determinazione. Per l’ANFP le prossime priorità sono l’immediata apertura del tavolo negoziale per la dirigenza della Polizia di Stato, la dirigenzializzazione della qualifica di Commissario Capo, la rivalutazione del lavoro straordinario, tempi certi per la liquidazione delle ore eccedenti, il completamento della previdenza dedicata e ulteriori interventi di carattere fiscale sulle componenti accessorie della retribuzione.
La sicurezza rappresenta una leva strategica per la competitività e la coesione del Paese. Investire nelle donne e negli uomini della Polizia di Stato significa investire nella qualità del servizio pubblico, nella capacità di affrontare minacce sempre più complesse e nella credibilità delle istituzioni.
L’ANFP continuerà a svolgere il proprio ruolo con spirito costruttivo e senso di responsabilità, accompagnando il processo di attuazione dell’accordo e promuovendo ogni iniziativa utile a valorizzare il capitale umano della Polizia di Stato, tutelando con pari determinazione i diritti, la professionalità e le legittime aspettative di tutti i funzionari, appartenenti sia alla carriera direttiva sia a quella dirigenziale.
Enzo Marco Letizia